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目次
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本書以中外管理理論為基礎，全面系統地闡述了中國民營經濟發展面臨的管理問題，提供了多種可資借鑒的發展管理模式。
作者簡介
陳平，女，漢族，浙江溫州人，1958年1月出生。工商管理博士，高級經濟師，曾從事工人及教育、法律等工作，1997年進入商界。曾獲“2005年度中國經濟女性突出成就人物”、“2006年百名傑出女性企業家”、“中國百佳魅力女性”、“中國公益大使”等榮譽稱號。現為中國國際經濟發展研究中心行業特邀研究員、中國金屬流通協會副會長、上海市工商聯溫州商會副會長、上海鹿騁金屬材料有限公司董事長。
目次
序
ABSDRACT
中文摘要
第一章 緒論
1.1 研究的背景及問題提出
1.2 研究的目的與意義
1.3 研究的方法
1.4 研究的框架及主要內容
1.5 本書的創新之處
第二章 文獻的回顧
2.1 民營企業的定義及相關理論
2.2 美、曰民營企業管理模式研究理論
2.3 中國民營企業管理模式研究理論
2.4 管理模式的新的發展
第三章 溫州民營企業歷史沿革及管理模式現狀分析
3.1 溫州民營企業產生背景
3.2 溫州民營企業歷史沿革
3.3 溫州民營企業三個發展階段的管理模式分析
3.4 溫州民營企業典型的管理模式分析
第四章 現階段溫州民營企業管理中普遍存在的問題
4.1 人力資源管理的限制
4.2 企業決策層綜合素質和思維局限
4.3 其他制約因素
第五章 溫州民營企業管理模式創新的動因和機制
5.l 管理模式創新的動因
5.2 管理模式創新的機制
5.3 創新管理模式的關鍵構成要素
5.4 三種可能的管理模式創新
第六章 溫州民營企業管理模式創新案例分析
6.1 溫州A企業管理模式創新
6.2 溫州B企業管理模式創新
6.3 溫州C企業管理模式創新
6.4 關于A、B、C三家企業管理創新的比較分析
6.5 關于溫州民營企業管理模式的改革建議
結論
附錄
參考文獻
致謝
ABSDRACT
中文摘要
第一章 緒論
1.1 研究的背景及問題提出
1.2 研究的目的與意義
1.3 研究的方法
1.4 研究的框架及主要內容
1.5 本書的創新之處
第二章 文獻的回顧
2.1 民營企業的定義及相關理論
2.2 美、曰民營企業管理模式研究理論
2.3 中國民營企業管理模式研究理論
2.4 管理模式的新的發展
第三章 溫州民營企業歷史沿革及管理模式現狀分析
3.1 溫州民營企業產生背景
3.2 溫州民營企業歷史沿革
3.3 溫州民營企業三個發展階段的管理模式分析
3.4 溫州民營企業典型的管理模式分析
第四章 現階段溫州民營企業管理中普遍存在的問題
4.1 人力資源管理的限制
4.2 企業決策層綜合素質和思維局限
4.3 其他制約因素
第五章 溫州民營企業管理模式創新的動因和機制
5.l 管理模式創新的動因
5.2 管理模式創新的機制
5.3 創新管理模式的關鍵構成要素
5.4 三種可能的管理模式創新
第六章 溫州民營企業管理模式創新案例分析
6.1 溫州A企業管理模式創新
6.2 溫州B企業管理模式創新
6.3 溫州C企業管理模式創新
6.4 關于A、B、C三家企業管理創新的比較分析
6.5 關于溫州民營企業管理模式的改革建議
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