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職場急診室:職場要狠,心態要穩,快樂如影隨形(簡體書)
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職場急診室:職場要狠,心態要穩,快樂如影隨形(簡體書)

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商品簡介
作者簡介
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商品簡介

一入工作深似海,從此快樂是路人。向工作要快樂?簡直是天方夜譚。職場的沙塵暴無時無刻不衝擊著人們日漸麻木的靈魂。各種BT達人,各種腹黑鬥法。各種跳槽疑慮,各種職業瓶頸。焦慮?困惑?不安?茫然很多職場菜鳥疑慮重重,究竟該如何跟各位BT達人鬥法?職場老鳥們疲憊不堪,上司跳槽,是追隨還是留守?那些成功人士,都是如何構建自己的人脈網的?如何從人脈中找出錢脈來?是誰動了我升職加薪的奶酪?但是,菜鳥老鳥都齊聲哀歎,跳來跳去,這個世界究竟有沒有令我們快樂的工作?.

作者簡介

鎮楷,草根心理學家,現居北京,在某文化傳媒機構任職,致力於社會心理學研究,出版多部廣受市場歡迎的心理暢銷書。擅長透過對人生的瞭解,參悟人性的盲點,啟發破解煩惱迷思的智慧。心中希翼簡單而純粹的生活,喜樂由心。.

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Chapter 1 快樂難道只是鏡中花水中月?獨上西樓,望斷秋水有調查顯示,近六成的職場人是在不快樂地工作。如若談起快樂工作的話題,他們會覺得這是在高談闊論,毫無實際意義。他們鄙視那些站著說話不腰疼,把大道理當飯菜打包兜售的人。他們唾棄那些貌似科學,但實踐起來無比困難的各種方法和途徑。對他們來說,從人類發明了上班的那天起,快樂工作就已經註定成為一個偽命題,做不到,更談不起……Part 1 炮轟:快樂工作是個偽命題Part 2 疲憊:工作是把女人當男人使,把男人當牲口使Part 3 迷茫:我的工作看不到未來Part 4 痛苦:加班是一種說不出的痛Part 5 困惑:工作興趣的選擇與放棄Part 6 無奈:公司制度隻手遮天Part 7 煩躁:跳來跳去找不到滿意的工作Part 9 不滿:薪水可憐,如何養家糊口Part 10 鬧心:為什麼幹一行,恨一行Part 11 枯竭:職業遇到瓶頸測試: 你的工作快樂嗎Chapter 2 辦公室沙塵暴,要想環保就讓豬爬樹認為工作就是做分內之事,我做我的,與你無關。錯!認為工作就是埋頭幹活,你追我趕,做出成績。錯!錯!認為工作就是協同合作,為壯大公司增磚添瓦,錯!錯!錯!有話講,有人的地方就有江湖,人類天生就是政治動物,工作一旦摻入了人際,就不單單是工作那麼單純了。你身處的辦公室裡,每天都上演著各種懸疑劇目,你一不留神就會茫然失措。你說你很無辜,你很敬業,你是好人,誰知道?Part 1 功高蓋主,遭遇流放Part 2 我的同事背叛了我Part 3 勿做費力不討好的老好人Part 4 糟透了,得了職場失語症Part 5 尋求安全的距離Part 6 沒有永恆的朋友,只有永恆的利益Part 7 逃不掉的辦公室派系爭鬥Part 8 辦公室裡就得騰雲駕霧Part 9 遭遇散播謠言的同事Part 10 記那個搶功的大尾巴狼上司測試: 你在職場中屬￿強者or弱者Chapter 3 對付不了滅絕師太,就別輕易上峨眉山你如果拿著快樂的竹籃,到職場的河流中打撈月亮,打撈到的只有失落的心情。為何?不是因為快樂太少,而是期望值太高。如果動不動把神經不正常掛在嘴邊,怨天尤人,生活在各種抱怨中,那幸福只能是,竹籃中破碎的月光。這些職場猩猩們的惡形惡狀,誠然是快樂工作金光大道上的絆腳石,但那也是通往幸福金字塔的唯一路徑。不要指望有人替你開山挖路,讓你健步如飛地走向幸福。幸福是一種能力,是自我營造一種情緒氛圍。從現在起,你必須幸福,你也一定能夠幸福。Part 1 刺玫攻略:做蜜蜂,而不是採摘玫瑰的手Part 2 別以為仙人掌只吸收輻射,嫩菜只是個傳說Part 3 名牌不是限量版,它只是個七巧板Part 4 胸透還是腹透,給職場照一張X光透析Part 5 擦拭九型人格神燈,不信沒有阿拉丁Part 6 不要責怪梳齒脆弱,可能是你發質欠佳Part 7 你愛穿皇帝的新裝,沒人有義務為你的荒唐買單Part 8 就算廣寒宮太冷,豬八戒也得去找嫦娥溝通Part 9 美色是穿腸的毒藥Chapter 4 辦公室就是急診室,你爸是李剛也得先掛號職場上經常有這樣一些人:他們要麼囉嗦,要麼自戀,要麼孤僻。我們常常覺得他們不可理喻,經常被他們搞得情緒不好。而他們卻以此來表現自己的獨特。培根說:用噁心別人的手段來掩飾自己缺點的人,是可恥的。永遠有那麼一些人,需要進一下職場急症室,美容一下他們可恥的嘴臉。而這些人,偏偏喜歡平民裝貴族,以為自己老爸是李剛,個個不可一世。他們給職場添了不少堵,也是妨礙快樂工作的毒瘤。如何清除這些職場毒瘤,還原我們一個愉快的職場生活呢?想幸福,請勇敢,先勇敢面對他們,再慢慢想轍,見招拆招。拿出點智慧和魄力來,讓幸福齊上馬,石子靠邊站。Part 1 別以為唐僧的嘴是個咖啡壺,他只是個電熱煲Part 2 孔雀不開屏,怕你拿它當病雞Part 3 北極熊誤闖南極,它也可以冒充企鵝Part 4 笑靨如花便能換來笑納一切Part 5 不管是佳潔士還是雲南白藥,都要按順序擠Part 6 狐狸可以給雞拜年,雞也可以刨狐狸家的祖墳Part 7 想在金字塔上留影,可惜沒有梯子Part 8 有口袋的不一定是哆啦A夢,還可能是袋鼠Part 9 誰說尚方寶劍,就不能用來切土豆Chapter 5 我有一個夢想,長大後上海盜船當船長對於某些人而言,工作不僅僅是用來謀生的手段,更是衝鋒陷陣的疆場。他們要的是成就感、價值感,以及自我認同感。那種猶如坐上海盜船,過著驚險刺激的生活體驗,讓他們覺得無比神往。於是,工作狂們上癮了,沉迷了,直到無力自拔。後來,病痛、隱患甚至死亡一次次地挑戰著他們脆弱的神經,他們才在眼淚中明白,有些快樂、健康,一旦錯過就不再。Part 1 再見,工作狂人Part 2 飛特,非一般生活方式Part 3 忙碌工作為哪般:拷問工作意義Part 4 甩了甩了,破敗的工作情緒Part 5 退一步,別把自己逼得太緊張Part 6 天下本無事,勿要自擾之Part 7 只為今天的快樂而奮鬥Part 8 堅強面對職場挫折Part 9 輕度運動改善壓力情緒Part 10 面對工作,換個心情測試: 你對工作是什麼態度Chapter 6 快樂是大路朝天,虐源各走一邊成功是一種狀態,快樂是一種姿態。很多時候,不是我們不想要快樂,而是絆腳石太多,前行的道路太崎嶇。總有那麼些虐源,陰魂不散地圍繞在我們周圍。怎麼辦?關掉它?你當虐源是電燈泡,想開就開,想關就關?關掉電源只需要有技術,關掉虐源,則需要有智慧。對於那些阻礙快樂的絆腳石,不要學西西弗斯周而復始地推動,而要學亞歷山大,一劍砍斷世界上最難解的結。Part 1 我不是黃蓉,我不會武功Part 2 西施的第一份職業:浣紗;終極職業:顛倒眾生Part 3 魅力是醜女無鹽,下海販賣梳粧檯Part 4 鸚鵡秀的是舌頭,而不是身材Part 5 今日茶葉蛋促銷,買三贈十Part 6 達摩利克劍的贈品:馬鬃Part 7 吐絲:織就你的人脈網Part 8 蛻變:彰顯你的個性Part 9 化蝶:感謝折磨你的人Chapter 7 路邊有花你采不采,懸崖有花你跳不跳路邊有花,當然想采就采,就怕你中意的那朵花生長在懸崖上,偏偏它又令你銷魂不已,寢食難安。捨棄雞肋奔赴新的選擇並不難,難的是你發現對雞肋還有留戀。舊的工作與你擦肩,你可以重新擇一個新的工作來過活。怕的是舊花跟你藕斷絲連,新花卻長在你不可控的懸崖邊上。你知道會不會一腳踏空?所以,跳槽是個智力活。Part 1 前怕狼後怕虎:跳還是不跳Part 2 職場遭遇大材小用Part 3 賢臣擇主而事,挑挑自己的老闆Part 4 離職了,不要離道兒Part 5 安於現狀還是迎戰風險Part 6 遭遇傳聞惹不起,躲得起Part 7 跨行跳槽:適合的才是最好的Part 8 跳高未遂,跳之學問Part 9 零經驗跳槽是否可行Part 10 上司跳了,要不要跟著跳測試: 煎蛋看你的跳槽指數Chapter 8 鐵扇公主主攻火焰山,玉兔精主攻廣寒宮凡事有果必有因,工作中遭遇很多問題,有客觀原因,有主觀原因。在責問了身外之人之事後,是否該反思一下自己?忙碌,加班加點,工作頻現差錯,修補,反復,沒有時間陪家人,沒有時間去度假……一堆的問題令人惱怒不已,有沒有想過,可能是低效工作惹的禍?想擁有幸福的職場生涯,首要的,就是要學會高效工作。高效工作贏得時間,證明能力。所以,我們應該更聰明地工作,而不是更努力地工作。越來越多的人,選擇了做職場的火焰山,拼命發光發熱,來維持激情,他們忘記了冰山法則。既在熱忱中,又要保持冷靜的思考。既要考慮如何高效工作,又好充分考慮自己的實力和承受力,不要讓工作破壞了你的健康快樂。Part 1 一次就把事情做對Part 2 工作,思考比忙碌更重要Part 3 專注才會創造奇跡Part 4 做好細節,成就完美工作Part 5 把簡單的事做到極致Part 6 多做一點不吃虧Part 7 用熱忱點燃工作Part 8 先做最重要的事情測試: 你的職業優點在哪裡Chapter 9 把工作當成是愛情的迷魂散,快樂荷爾蒙自然是步步高工作是用來享受的,不是用來受折磨的。愛情也是。為什麼人們說婚姻是愛情的墳墓,因為愛情一蓋棺定論,就變得面目可憎,再無過往的激情活力。小三則不同,她是婚姻的殺蟲劑,是愛情的迷魂散。婚姻又不是賭場,你不能指望一張撲克牌臉闖天下,哪怕你是大王也不行。工作也是如此,正襟危坐,多令人乏味,弦繃得太緊,也看不出效率。相信你就無敵了。Part 1 把工作當做遊戲Part 2 正確地看待工作Part 3 對工作致于兒童般的態度Part 4 工作中的傻瓜哲學Part 5 試著愛自己的工作Part 6 別把工作看成苦役Part 7 像億萬富翁般快樂工作Part 8 有創意地對待工作Part 9 幸福不能用金錢來量化Part 10 擁有事業也要擁有生活Part 11 有和睦的家庭才有甜蜜的事業Part 12 休假比賺錢更重要測試: 工作與生活的平衡程度.

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