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商品簡介
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本書從理論演繹、實證分析、對策分析三個層面展開，在現代國家治理的語境中，探究政府與社會組織之關係。在理論演繹層面，梳理文獻，推導出行政管理方式創新與激發社會組織活力互動機制的運行機理。在實證分析層面，結合社會組織發展之域外經驗，分析我國社會組織活力狀態、政策環境，從行政管理方式層面分析引致社會組織活力不足的原因。在對策分析層面，提出強化互動機制、以行政管理方式創新激發社會組織活力的行動對策。
本書研究既有基礎性概念的梳理，又有深入的學理思考；既有對中國社會組織活力的現狀之調查研究，也有對域外社會組織發展培育的借鑒；既有歷史回溯，總結中國社會組織的發展歷程，也有現實關照，提出激發社會組織活力的實踐路徑。
本書研究既有基礎性概念的梳理，又有深入的學理思考；既有對中國社會組織活力的現狀之調查研究，也有對域外社會組織發展培育的借鑒；既有歷史回溯，總結中國社會組織的發展歷程，也有現實關照，提出激發社會組織活力的實踐路徑。
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